Spierson Malaysia Plant feirer Ramadan på forhånd, og viser frem mangfold og inkludering
I påvente av den kommende muslimske hellige måneden Ramadan, holdt Spiersons Malaysia -anlegget en hjertevarmende feiring i dag, og samlet alle ansatte for å minne om denne betydelige religiøse anledningen.
Som et globalt og mangfoldig foretak har Spierson alltid holdt seg til kjerneverdiene av respekt, åpenhet, inkludering og harmoni. Selskapets ansatte kommer fra forskjellige rasemessige og religiøse bakgrunner, inkludert indiske, malaysiske, kinesiske og mer, alle respekterer og sameksisterende harmonisk.
Denne Ramadan -feiringen er en levende refleksjon av Spiersons flerkulturelle atmosfære. Under arrangementet delte ansatte sine kulturelle tradisjoner og festlige skikker, likte nøye tilberedte tradisjonelle matvarer, og atmosfæren var varm og harmonisk.
Sjefen for Spiersons Malaysia -anlegg uttalte: "Vi er stolte av å ha et så mangfoldig team. Å respektere og forstå forskjellige kulturer og tro er en integrert del av vår bedriftskultur. Vi tror at bare i et inkluderende og åpent miljø kan ansatte fullt ut realisere potensialet sitt og selskapet kan fortsette å vokse."
I tillegg til Ramadan -feiringen, fremmer Spiersons Malaysia -plante aktivt en varm og harmonisk arbeidsatmosfære for sine ansatte. Selskapet er jevnlig vertskap for forskjellige festlige arrangementer, inkludert viktige festivaler av forskjellige etnisiteter og religioner, ansattes bursdager, bryllup, fødsel og mer, og sikrer at hver ansatt føler selskapets omsorg og velsignelser.
Spierson mener bestemt at mangfold og inkludering er sentrale faktorer for bedriftssuksess. I fremtiden vil selskapet fortsette å strebe etter å skape et respektfullt, inkluderende og harmonisk arbeidsmiljø, slik at hver ansatt kan finne en følelse av tilhørighet og vokse sammen med selskapet.